مقاله بررسی مدیریت ژاپنی، مدیریت آمریكائی-مدیریت Z و بحث در مورد امكان اعمال آنها در سیستم مدیریتی جامعه ایرانی

پروژه بررسی مدیریت ژاپنی، مدیریت آمریكائیمدیریت Z و بحث در مورد امكان اعمال آنها در سیستم مدیریتی جامعه ایرانی,تحقیق بررسی مدیریت ژاپنی، مدیریت آمریكائیمدیریت Z و بحث در مورد امكان اعمال آنها در سیستم مدیریتی جامعه ایرانی,دانلود تحقیق,مقاله بررسی مدیریت ژاپنی، مدیریت آمریكائی-مدیریت Z و بحث در مورد امكان اعمال آنها در سیستم مدیریتی جامعه ایرانی

دانلود فایل

مقاله بررسی مدیریت ژاپنی، مدیریت آمریكائی-مدیریت Z و بحث در مورد امكان اعمال آنها در سیستم مدیریتی جامعه ایرانی در 18 صفحه ورد قابل ویرایش  مدیریت ژاپنی – مدیریت آمریكایی – مدیریت Z و بحث در مورد امكان اعمال آنها در سیستم مدیریتی جامعه ایرانی ابتدا در ورود به بحث لازم است به خصوصیات ویژه هر یك از شیوه های مدیریتی فوق اشاره شود. مدیریت ژاپنی مدیریت آمریكایی (برنامه ریزی) 1- جهت گیری بلندمدت است. 2- انجام تصمیم گیری بصورت گروهی از طریق همراهی جمعی است. 3- همكاری جمعی فراوان در آماده سازی و تصمیم گیری وجود دارد. 4- مسیر تصمیمات از پایین به بالا و برعكس صورت می گیرد. 5- روند تصمیم گیری كند است اما بسرعت و بدون مقاومت اجرا می شود. 1- جهت گیری اصولاً كوتاه مدت است. 2- تصمیم گیری فردی انجام می شود. 3- همكاری مردمی اندك در تصمیم گیری و آماده سازی وجود دارد. 4- تصمیمات در بالا گرفته شده در سطوح پایین جاری می شود. 5- روند تصمیم گیری سریع است اما اجرای آن كند و با مقاومت صورت می گیرد. مدیریت ژاپنی مدیریت آمریكایی (سازمان دهی) 1- مسئولیت پذیری گروهی است و پاسخگویی نیز گروهی می‌باشد. 2- مسئولیت تصمیم گیری روشن و آشكار نیست. 3- سازمان ساختاری غیررسمی دارد. 4- فلسفه و فرهنگ سازمان هماهنگ با روح جمعی بوده و فرد هویت سازمانی دارد. 5- سازمان در رقابت با سازمانهای دیگر است.  1- مسئولیت پذیری فردی است و مشخصاً فرد باید پاسخگو باشد. 2- مسئولیت تصمیم گیری شفاف وآشكار است. 3- ساختار سازمان رسمی و دیوانسالارانه است. 4- فلسفه و فرهنگ سازمانی خاصی وجود نداشته و هویت فرد با رشته كاری و تخصص او شكل می گیرد. 5- فرد در رقابت با افراد دیگر است. مدیریت ژاپنی مدیریت آمریكایی (استخدام نیروی انسانی) 1- استخدام نیروی كار او میان نیروهای جوان فارغ التحصیل بوده و جابجایی مستخدمین از سازمان استخدامی اولیه بندرت صورت می گیرد. 2- ترفیع در پایه های سازمانی كند بوده وعمدتاً براساس ارشدیت صورت می گیرد. 3- تقویت فرهنگ وفاداری به شركت و سازمان غالب است. 4- ارزیابی كار كارمندان تازه كار بندرت صورت می گیرد. 5- ارزیابی براساس كاركرد بلندمدت صورت می گیرد. 6- ترفیع بر پایه معیارهای چندگانه از جمله ارشدیت استوار است. 7- آموزش و تربیت كارمندان نوعی سرمایه گذاری بلندمدت محسوب می شود. 8- ثبات و امنیت كاری بالا بدلیل استخدام برای همه عمر 1-استخدام نیروی كار از میان فارغ التحصیلان و یا شاغلین دیگر سازمانها بوده و جابجایی آسان و مكرر نیروهای استخدامی میان شركتهای مختلف امری عادی است. 2- امكان ترفیع سریع در سازمان براساس كارایی فردی وجود دارد. 3- تقویت فرهنگ وفاداری به حرفه و تخصص غالب است. 4- ارزیابی كار كارمندان تازه كار بسیار انجام می شود. 5- ارزیابی بر مبنای بازدهی كوتاه مدت انجام می شود. 6- ترفیع براصل كارایی فردی و توانایی درعملكرد استوار است. 7- به آموزش و تربیت كارمندان بدلیل عدم ثبات و تداوم كاری با تردید نگاه می شود. 8- ناامنی شغلی بدلیل عدم حمایت كامل كارمندان از طرف سازمان معایب سیستم مدیریت آمریكایی 1- نتیجه گرا بودن بیش از حد و تمركز روی امور مالی و نتایج كوتاه مدت سبب غفلت از برنامه ریزی سیستم روی نتایج و سیاستهای دراز مدت می گردد. 2- تصمیم گیری های فردی و مسئولیت پذیری مدیران اگر چه منافعی مانندق درت تصمیم گیری سریع را بدنبال دارد اما عملاً با مشكلات عدیده‌ای مواجه می‌شود كه از ان جمله می‌توان به عدم پایبندی كاركنان سطوح پایین به تصمیمات اخذ شده بدیل عدم مشاركت در اخذ تصمیمات اشاره كرد كه اغلب باعث كند شدن و بروز مقاومت در اجرای تصمیمات اتخاذ شده از بالا می گردد. 3- عدم پایبندی و وفاداری افراد به سیستم سازمانی باعث می شود به امر آموزش كاركنان بعنوان یك سرمایه گذاری دراز مدت با تردید نگریسته شود. 4- ساختار سازمانی رسمی و دیوانسالارانه باعث بروز مشكلات خاص سیستم بروكراتیك و كندی عملكرد سازمان می شود. 5- رقابت موجود در محیط كاری و ما بین كاركنان باعث بروز احساس عدم امنیت و رضایت شغلی و ظهور رفتارهای غیراخلاقی در محیط كار می‌شود. 6- عدم امنیت شغلی از وفاداری كاركنان به سیستم كاسته مانع از شكل گیری حساس همسو بودن منافع فرد و سازمان می شود. 7- از آنجا كه رهبری سیستم در مدیریت آمریكایی به شكل ریاست اعمال می شود، تصمیمات فردی و بالا دستانه گاهی اوقات روند همكاری را ناممكن می سازد. 8- در سیستم مدیریت آمریكایی نظارت از سطوح بالا و برد كاركرد فردی اعمال می شود این امر امكان استفاده از دوایر ارتقاء كیفیت را كه نوعی اعمال ظارت گروهی بر كاركرد سیستم می باشد و از رموز موفقیت مدیریت ژاپنی محسوب می شود ناممكن می سازد. حال كه با خصوصیات مزایا و معایب سیستم مدیریت ژاپنی و آمریكایی شآنا شدیم . لازم است به بررسی تئوری مدیریتی Z كه برآیندی از دو سیستم مدیریتی فوق یم‌باشد بپردازیم.

  • پاورپوینت شناخت وضع موجود در جامعه روستایی ایران

    پاورپوینت شناخت وضع موجود در جامعه روستایی ایران دانلود فایل پاورپوینت شناخت وضع موجود در جامعه روستایی ایران پاورپوینت شناخت وضع موجود در جامعه روستایی ایران پاورپوینت حاضر و آماده با موضوع شناخت وضع موجود در جامعه روستایی ایران جهت…

  • تحقیق اختلالات زبانی

    تحقیق اختلالات زبانی دانلود فایل تحقیق اختلالات زبانی عنوان:اختلالات زباناختلالات گفتار و زبانتکلملکنت زبانمنابعاختلالات زبان..............................................بخشهایی از متن: نگاه اجمالیزبان وسیله بیان عقاید و نظرات است که به کمک علایم و بر طبق قواعد و دستور زبان و علم معنی بکار…

  • پاورپوینت گلها و گیاهان داروئی

    پاورپوینت گلها و گیاهان داروئی دانلود فایل گیاه گل خیار

  • طرح توجیهی تولید انواع قطعات پلی یورتان

    طرح توجیهی تولید انواع قطعات پلی یورتان دانلود فایل طرح توجیهی تولید انواع قطعات پلی یورتان مناسب برای اخذ وام بانکی از بانک ها و موسسات مالی اعتباری گرفتن وام قرض الحسنه خود اشتغالی از صندوق مهر امام رضا ارائه…

  • مبانی نظری و پیشینه پژوهش زنان و زایمان

    مبانی نظری و پیشینه پژوهش زنان و زایمان دانلود فایل مبانی نظری و پیشینه پژوهش زنان و زایمان در 25 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت docx توضیحات: فصل دوم پایان نامه کارشناسی ارشد (پیشینه و مبانی نظری پژوهش) همراه…

  • پایان نامه بررسی و نقش فرآیند ارتباطات در عملکرد مدیران سازمان ملی جوانان و نهادهای تابعه شهر تهران

    پایان نامه بررسی و نقش فرآیند ارتباطات در عملکرد مدیران سازمان ملی جوانان و نهادهای تابعه شهر تهران,پروژه بررسی و نقش فرآیند ارتباطات در عملکرد مدیران سازمان ملی جوانان و نهادهای تابعه شهر تهران,تحقیق بررسی و نقش فرآیند ارتباطات در…

  • تحقیق تخمین تنش پسماند با روش های غیر مخرب و ارتباط آن با پروسه های تولید در انواع مختلف جوشكاری

    بهبود تنش پسماند مربوط به جوشكاری توسط كوبكاری لیزری,تحقیق تخمین تنش پسماند با روش های غیر مخرب و ارتباط آن با پروسه های تولید در انواع مختلف جوشكاری,تخمین تنش پسماند با استفاده از روش های غیر مخرب و ارتباط آن…

  • پایان نامه درباره توبه

    پایان نامه درباره توبه دانلود فایل 2

  • پیشینه نظری شادکامی (فصل دوم)

    پیشینه پژوهش,پیشینه نظری شادکامی (فصل دوم),فصل دوم پایان نامه,مبانی نظری دانلود فایل مبانی نظری و پیشینه پژوهش شادکامی (فصل دوم) در 37 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت docx توضیحات: فصل دوم پایان نامه کارشناسی ارشد (پیشینه و مبانی نظری…

  • پروژه کارآفرینی تولید خمیر فلاف

    پروژه کارآفرینی تولید خمیر فلاف,پروژه کارافرینی تولید خمیر فلاف,توجیه اقتصادی تولید خمیر فلاف,تولید,خمیر,دانلود پروژه تولید خمیر فلاف,دانلود کارآفرینی تولید خمیر فلاف,طرح توجیه فنی تولید خمیر فلاف,طرح توجیهی تولید خمیر فلاف,فلاف,کارآفرینی تولید خمیر فلاف دانلود فایل پروژه کارآفرینی تولید خمیر فلاف…

  • مقاله متد اندازه گیری هوش

    Method of Measuring Intelligence,مقاله انگلیسی متد اندازه گیری هوش,مقاله متد اندازه گیری هوش دانلود فایل مقاله متد اندازه گیری هوش Method of Measuring Intelligence Measuring Intelligence IQ tests There are a number of different methods which purport to measure intelligence,…

  • تحقیقی در نقصان پژوهشهای آسیب شناختی امنیتی

    تحقیقی در نقصان پژوهشهای آسیب شناختی امنیتی دانلود فایل تحقیقی در نقصان پژوهشهای آسیب شناختی امنیتی مقدمه درباره ضرورت و كاربرد هنجار در جوامع امنیتی و اطلاعاتی تاكنون كم‌صحبت نشده است چون هیچ جامعه‌ای در حوزه واقعیت نمی‌تواند بی‌نیاز از…

  • مبانی برنامه توسعه و كاربردی فناوری ارتباطات و اطلاعات

    بررسی برنامه توسعه و كاربردی فناوری ارتباطات و اطلاعات,برنامه توسعه و كاربردی فناوری ارتباطات و اطلاعات,پروژه برنامه توسعه و كاربردی فناوری ارتباطات و اطلاعات,تحقیق برنامه توسعه و كاربردی فناوری ارتباطات و اطلاعات,دانلود برنامه توسعه و كاربردی فناوری ارتباطات و اطلاعات,مبانی…

  • گزارش کارورزی بررسی سیستم بانک ملی

    سیستم بانک ملی,گزارش کارورزی بررسی سیستم بانک,گزارش کارورزی بررسی سیستم بانک ملی دانلود فایل گزارش کارورزی بررسی سیستم بانک ملی تاریخچه: قبل از بررسی تاریخ و پیشینه تاسیس بانک ملی ، بصورت خلاصه مروری بر نحوه پیدایش بانک و بانکداری…

  • پایان نامه بررسی حل معادلات عددی دیفرانسیل

    پایان نامه بررسی حل معادلات عددی دیفرانسیل,پروژه بررسی حل معادلات عددی دیفرانسیل,تحقیق بررسی حل معادلات عددی دیفرانسیل,حل,دانلود پایان نامه بررسی حل معادلات عددی دیفرانسیل,دیفرانسیل,عدد,معادلات,مقاله بررسی حل معادلات عددی دیفرانسیل دانلود فایل پایان نامه بررسی حل معادلات عددی دیفرانسیل در 184…

  • پروپوزال سیاست جنایی ایران در مورد قاچاق کالا و ارز

    پروپوزال سیاست جنایی ایران,پروپوزال سیاست جنایی ایران در مورد قاچاق کالا و ارز,سیاست جنایی ایران,سیاست جنایی ایران در مورد قاچاق کالا دانلود فایل پروپوزال سیاست جنایی ایران در مورد قاچاق کالا و ارز بیان مسأله اساسی تحقیق به طوری کلی…

  • پایان نامه تأثیر اعجاب انگیز تغذیه با شیر مادر بر سلامت مادر و كودك

    پایان نامه تأثیر اعجاب انگیز تغذیه با شیر مادر بر سلامت مادر و كودك دانلود فایل [1]

  • مقاله ایمنی و سلامت حرفه ای در نگهداری کارکنان

    امنیت شغلی با رویكرد ایمنی و سلامت و نقش آن در نگهداری كاركنان,مقاله ایمنی و سلامت حرفه ای در نگهداری کارکنان دانلود فایل امنیت شغلی با رویكرد ایمنی و سلامت و نقش آن در نگهداری كاركنان قسمتهایی از متن: چكیده…

  • بررسی عوامل موثر بر دوست یابی های اینترنتی بین دانشجویان 18-30 ساله

    بررسی عوامل موثر بر دوست یابی های اینترنتی بین دانشجویان 18-30 ساله,پایان نامه بررسی عوامل موثر بر دوست یابی های اینترنتی بین دانشجویان 18-30 ساله,عوامل موثر بر دوست یابی های اینترنتی بین دانشجویان 1830 ساله دانلود فایل بررسی عوامل موثر…

  • پایان نامه بررسی عملکرد مدیران تحصیل کرده و غیر تحصیل کرده درآموزش وپرورش

    بررسی عملکرد مدیران تحصیل کرده و غیر تحصیل کرده درآموزش وپرورش,پایان نامه بررسی عملکرد مدیران تحصیل کرده و غیر تحصیل کرده درآموزش وپرورش,پایان نامه کارشناسی رشته مدیریت دولتی دانلود فایل پایان نامه کارشناسی رشته مدیریت دولتی بررسی  عملکرد مدیران تحصیل کرده…

  • مقاله ارتباط رهبری و سازمان

    مقاله ارتباط رهبری و سازمان دانلود فایل مقاله ارتباط رهبری و سازمان فهرست: مقــدمــه موقعیتهای رهــبــری دركجایافت می شود؟ مقــایســه مــدیــریــت بــارهــبــری مــدیــران عالــی چه انــدازه زمــان برای رهــبــری اختصاص می دهند؟ مهــارت مــدیــریــت:پیش نیازبرای رهبری گام های رهبری سازمان…

  • مبانی و پیشینه نظری رضایت زناشویی (فصل 2)

    ادبیات تحقیق رضایت زناشویی,پیشینه پژوهش رضایت زناشویی,پیشینه تحقیق رضایت زناشویی,رضایت زناشویی,مبانی نظری رضایت زناشویی,مبانی نظری و پیشینه پژوهش رضایت زناشویی ( فصل دوم پایان نامه ),مبانی نظری و پیشینه تحقیق رضایت زناشویی,مبانی و پیشینه نظری رضایت زناشویی (فصل 2) دانلود…

  • پاورپوینت میزان برق مصرفی 35 خانوار در دو ماه

    پاورپوینت میزان برق مصرفی 35 خانوار در دو ماه دانلود فایل پاورپوینت میزان برق مصرفی 35 خانوار در دو ماه اسلاید یک مهمترین وظیفه ی مدیران و برنامه ریزان اتخاذ تصمیم به موقع است این امر زمانی فراهم است که…

  • پایان نامه بررسی رابطه سرسختی، خشم و کمال گرایی با کیفیت زندگی در بیماران مبتلا به سوء هاضمه

    پایان نامه بررسی رابطه سرسختی، خشم و کمال گرایی با کیفیت زندگی در بیماران مبتلا به سوء هاضمه دانلود فایل پایان نامه بررسی رابطه سرسختی، خشم و کمال گرایی با کیفیت زندگی در بیماران مبتلا به سوء هاضمه چکیده این…

  • آناتومی‌ و كینزیولوژی‌ مفصل‌ Hip

    آناتومی‌ و كینزیولوژی‌ مفصل‌ Hip دانلود فایل آناتومی‌ و كینزیولوژی‌ مفصل‌ Hip آناتومی‌ و كینزیولوژی‌ مفصل‌ Hip كینزیولوژی‌ مفصل‌ هیژ یك‌ نمونه‌ از مفاصل‌ Ball and Socket در بدن‌ می‌باشد كه‌ دارای‌ سه‌درجه‌ آزادی‌ و سه‌ محور حركتی‌ می‌باشد كه‌…

  • پرسشنامه جو سازمانی هاپین و کرافت 2000

    پرسشنامه جو سازمانی هاپین و کرافت 2000 دانلود فایل پرسشنامه جو سازمانی هاپین و کرافت 2000 توضیح : ویژگی پرسشنامه (بطور خلاصه) : تعداد گویه ها : تعداد مولفه :   روایی و پایایی :   نحوه نمره گذاری :…

  • پروژه کارآفرینی تولید پمپ ترمز خودرو

    پروژه کارآفرینی تولید پمپ ترمز خودرو,پروژه کارافرینی تولید پمپ ترمز خودرو,پمپ,ترمز,توجیه اقتصادی تولید پمپ ترمز خودرو,تولید,خودرو,دانلود پروژه تولید پمپ ترمز خودرو,دانلود کارآفرینی تولید پمپ ترمز خودرو,طرح توجیه فنی تولید پمپ ترمز خودرو,طرح توجیهی تولید پمپ ترمز خودرو,کارآفرینی تولید پمپ ترمز…

  • پروپوزال نقش ابعاد سرشت و منش و سبک های حل تعارض در پیش بینی وقوع طلاق عاطفی زوجین

    پروپوزال نقش ابعاد سرشت و منش و سبک های حل تعارض در پیش بینی وقوع طلاق عاطفی زوجین,پیش بینی وقوع طلاق عاطفی زوجین,سبک های حل تعارض در پیش بینی وقوع طلاق عاطفی زوجین,نقش ابعاد سرشت و منش و سبک های…

  • نقش و تاثیر توسعه كشاورزی بر پیشرفت صنعتی

    پایان نامه توسعه كشاورزی بر پیشرفت صنعتی,پروژه توسعه كشاورزی بر پیشرفت صنعتی,توسعه كشاورزی بر پیشرفت صنعتی,دانلود توسعه كشاورزی بر پیشرفت صنعتی,نقش و تاثیر توسعه كشاورزی بر پیشرفت صنعتی دانلود فایل نقش و تاثیر توسعه كشاورزی بر پیشرفت صنعتی مقدمه: انسان…

  • پایان نامه حقوق اساسی جمهوری اسلامی ایران

    پایان نامه حقوق اساسی جمهوری اسلامی ایران دانلود فایل پایان نامه حقوق اساسی جمهوری اسلامی ایران تاریخچه حقوق اساسی 1. جغرافیای طبیعی ایران مرزهای کشور ما، از زمان حمله عرب‌ها، کشور گشایی سلجوقیان، و تسلط مغول‌ها و تیموریان و.... تغییرات…

  • پایان نامه دوره کاردانی کامپیوتر - سیستم مدیریت هتل

    پایان نامه دوره کاردانی کامپیوتر - سیستم مدیریت هتل دانلود فایل   شکل 25 (فرم جستجوی کارمند بر اساس حقوق بیشتر) .................................................51

  • پایان نامه بررسی تاثیر زنگ ورزش بر روی سلامت روانی دانش اموزان پنجم ابتدایی ابهر

    پایان نامه بررسی تاثیر زنگ ورزش بر روی سلامت روانی دانش اموزان پنجم ابتدایی ابهر دانلود فایل پایان نامه بررسی تاثیر زنگ ورزش بر روی سلامت روانی دانش اموزان پنجم ابتدایی ابهر چكیده : هدف از تحقیق حاضر بررسی تأثیر…

  • بررسی رابطه بین تیپ های شخصیتی با رفتارهای خود مراقبتی و پیامد درمان در بیماران دیابتی

    بررسی رابطه بین تیپ های شخصیتی با رفتارهای خود مراقبتی و پیامد درمان در بیماران دیابتی,پایان نامه کارشناسی دانلود فایل پایان نامه کارشناسی  بررسی رابطه بین تیپ های شخصیتی با رفتارهای خود مراقبتی و پیامد درمان در بیماران دیابتی *ضمیمه…

  • تئوری بازار سرمایه (فصل نهم کتاب مدیریت سرمایه گذاری تالیف جونز ترجمه تهرانی و نوربخش)

    تئوری بازار سرمایه (فصل نهم کتاب مدیریت سرمایه گذاری تالیف جونز ترجمه تهرانی و نوربخش),دانلود اندروید,دانلود پاورپوینت,دانلود پاورپوینت تئوری بازار سرمایه (فصل نهم کتاب مدیریت سرمایه گذاری تالیف جونز ترجمه تهرانی و نوربخش),دانلود پایان نامه,دانلود پایان نامه ارشد,دانلود پایان نامه…

  • دانلود مقاله گنبد سلطانیه

    دانلود مقاله گنبد سلطانیه دانلود فایل دانلود مقاله گنبد سلطانیه بخشهایی از متن: گنبد سلطانیه ایجاد گنبد:  گنبد عظیم‌ و باشكوه‌ سلطانیه‌ در زمان‌ سلطان‌ محمد خدابنده‌ بین‌ سالهای‌ 713-703 هجری‌ قمری‌ بنیان‌ نهاده‌ شد .   ظاهراً هنگامی‌ كه‌ اولجایتو…